各業界の給料レンジと年収アップの考え方

年収だけで仕事を選ぶと失敗する?その理由と対策も紹介

日本で働く外国人の方が転職する時、「どの業界が高収入か」「どんなスキルがあれば年収が上がるのか」は気になるポイントです。

一方で、年収ばかりに目を向けすぎると、失敗することもあります。

この動画では、各業界の給料レンジと、年収アップを成功させるためのポイントを紹介します。

これから転職する人はこの動画を参考にしてみてください。

早速、どの業種がどのくらいの年収があるのかを見ていきましょう。

あくまでも目安ですが、業界別・職種別の平均年収レンジはこのようになります。

コンサルティング業 600万〜1,500万円
高ストレス・高収入。外資系は特に高め

金融(証券・投資)500万〜1,200万円
実績重視、歩合制あり

ITエンジニア 400万〜900万円
スキルや経験で差が大きい。AI・クラウドで高収入可

メーカー(技術職) 400万〜800万円
大手は安定して高め、地方中小は低めの傾向

販売・営業 300万〜700万円
インセンティブ次第で伸びることも

介護・福祉 250万〜400万円
社会的意義は大きいが、給与は低め

飲食・サービス 250万〜350万円
未経験でも入りやすいが低収入傾向

ただ、年収だけを重視して転職しても、失敗するケースがよくあります。

たとえ年収が上がっても以下の3つで必ずつまずき、前職に戻りたいとか、別の会社に転職したいと思う方が非常に多いです。

激務で心身がもたない
→ 高年収の仕事ほど長時間労働・高プレッシャーなことが多いです。

企業文化に合わない
→ 高収入でも職場の人間関係や雰囲気が合わないと続きません。

経験不足で期待に応えられず早期退職
→ 高収入の求人は即戦力を求めることが多く、スキル不足では失敗します。

転職先を選ぶとき、年収アップは大きな魅力です。しかし、給料だけに注目して選んでしまうと、働き始めてから「想像と違った…」と後悔することも少なくありません。

転職成功のためには、給料だけでなく仕事内容・働きやすさ・成長機会・会社の将来性など総合的に判断することが大切です。

転職をすることが年収を上げる方法ということではなく、現職でも結果を出したり資格取得することで年収を上げることができます。

そこで給料を上げる取得すべきスキルについてお伝えします。

高収入を狙うには、以下のようなスキルがあると有利です。

ITスキル(プログラミング、クラウド、セキュリティ)

語学力(特に英語+日本語のビジネスレベル)

マネジメント経験

営業・交渉力(成果が見える職種で重宝)

専門資格(例:公認会計士、社会保険労務士など)

まとめ

各業界の平均年収は、自分の収入レベルを把握するうえで大切な指標ですが、平均値だけを見ると実態を正確に掴めない場合があります。

なぜなら、収入には幅(レンジ)があり、同じ年代でも低い人から高い人まで差が大きいからです。
そのため、中央値や収入レンジ、職種・業界別の違いも考慮しながら、自分のキャリアプランを立てることが重要です。


特に外国籍の方にとっては、こうした多角的な視点が給与交渉や転職、さらにはビザ更新・永住申請に向けた安定した収入の確保に役立ちます。


また、給料だけでなく、仕事内容や職場環境、成長機会を総合的に判断することで、満足度の高いキャリア選択が可能となります。


情報をしっかり理解し活用して、自分に合った最適な働き方を見つけましょう。