ITエンジニア向けの転職サイト/エージェント

実務経験2年以上の若手・中堅エンジニアを対象に、高年収な正社員ポジションへの転職を支援するIT特化型エージェントです。

最大の特長は、エンジニアの「伝える力」を最大化させる回数無制限の模擬面接です。プレゼンに不慣れな方でも、納得いくまで対策を行うことで本番の通過率を劇的に高めています。また、平日は業務で忙しい方のために、土曜日の1日で全ての選考が完結する「1Day選考会」も定期開催。人気企業の独占選考ルートなど、急成長中のサービスならではの機動力で、効率的な年収アップを実現します。

「客先常駐のない働き方をしたい」というエンジニアの声を代弁する、国内最大級の社内SE特化型転職メディアです。事業会社の社内SEや自社開発、情報システム部門の求人に特化しており、常時5,000件以上の厳選された案件を保有。一人あたり平均25.6社という豊富な提案を受けられるのが特徴です。

IT専門のアドバイザーが個々のキャリアプランに寄り添うことで、入社後のミスマッチを徹底的に排除しています。また、手厚い「エージェントサービス」だけでなく、自分の市場価値を確かめられる「スカウトサービス」も提供しており、自分に合ったスタイルで活動を進められます。

同社は「アドバイザー1名が担当する求職者数を最大10名に制限」という体制を敷き、一人ひとりに平均2時間をかける丁寧なキャリアカウンセリングを実施しています。

アドバイザーは全員がIT業界の経験者。技術的な価値を正当に評価できるため、若手エンジニアの年収200万円アップや、ベテラン層のセキュリティ分野へのキャリアチェンジなど、質の高いマッチングを次々と実現しています。

首都圏を中心に、5年後・10年後を見据えた納得感のあるキャリアを築きたいエンジニアにとって、秋葉原・新宿の拠点またはオンラインでじっくり相談できる「最も頼れる相談所」の一つです。

IT・Web・ゲーム業界に特化した転職エージェントで、エンジニア、Webクリエイター、ゲーム開発職などIT領域の専門職求人を多数扱っていることが特徴です。Webエンジニア、インフラエンジニア、ゲームプログラマー、PM、ITコンサルなど幅広いIT関連職種に対応しています。

最大の強みは、IT業界に詳しいキャリアアドバイザーによる専門性の高い転職支援を受けられることです。技術理解のある担当者から、スキルや経験に合った求人紹介を受けられる可能性があります。

また、ハイクラス求人やキャリアアップ求人も多く、年収アップや上流工程へのキャリアアップを目指したい方にも相性の良い転職エージェントです。

キャリアコンサルタント全員が現役のエンジニアであるかなり信頼できる転職エージェント。技術的なバックグラウンドを持つプロが担当するため、スキルや実績を正確に評価し、企業へ効果的にアピールすることで、利用者の年収アップ率は93%という驚異的な数字を記録しています。

紹介先は、自社サービスを持つ「事業会社」に特化。Yahoo!やサイバーエージェントグループ、SmartHRといった有名企業から、エンジニアのキャリア形成に繋がる優良企業まで、約4,500件の豊富な求人を保有しています。

扱う求人は年収500万円以上の好条件案件のみ。SESや受託開発から自社開発へシフトしたい方はもちろん、専門知識に基づいた的確なマッチングで、年収も環境も妥協したくない経験者エンジニアにとって、信頼の厚いエージェントです。

最大の特徴は、年収1,000万円を超えるハイクラス案件を豊富に扱っている点。大手企業から勢いのあるスタートアップまで、幅広い選択肢の中から個人の価値観やキャリア観にぴったりの企業を提案してくれます。

一人ひとりに寄り添った丁寧なヒアリングを重視しており、履歴書の添削や面接対策など、内定率を高めるためのフォロー体制も万全です。安定した母体背景と、質の高いマッチングを両立させたい方に最適なサービスといえます。

NewMAは、DX・戦略・AI領域に特化したコンサル転職支援サービスで、コンサルティングファームや事業会社のDX部門、AI関連ポジションなどのハイクラス求人を扱っていることが特徴です。

最大の強みは、DX・AI・戦略領域に特化した専門性の高い転職支援です。単なる求人紹介だけではなく、キャリア戦略の相談やコンサル業界特有の選考対策を受けられる可能性があります。

また、「DX分野で市場価値を高めたい」「戦略コンサルやAI領域へキャリアアップしたい」という方に相性の良いサービスです。

コンサルファーム出身者による転職支援を強みとする、コンサル業界特化型の転職エージェントです。戦略コンサル、総合コンサル、ITコンサル、FASなど幅広い領域の求人を扱っており、未経験からのコンサル転職から現役コンサルタントのキャリアアップまで対応しています。

最大の特徴は、実際のコンサル業界経験者によるサポートを受けられることです。ケース面接対策やキャリア戦略、ファームごとの違いなど、コンサル業界特有の転職ノウハウについて具体的なアドバイスを受けられる可能性があります。

また、ハイクラス求人や非公開求人も多く、年収アップやキャリアアップを目指したい方にも相性の良い転職エージェントです。

世界トップシェアのERPパッケージ「SAP」のコンサルタント・エンジニアに特化した、国内でも稀少な専門転職エージェントです。最大の特長は、キャリアカウンセラー自身がSAP従事者であり、システム会社の経営経験も持つ「真のプロフェッショナル」である点にあります。

一般的なエージェントでは理解されにくいSAP特有の技術要素やプロジェクトの難易度を正確に把握しているため、求職者のスキルを正当な市場価値で評価。その結果、年収1,000万円を超えるハイクラス求人を多数保有しており、大幅な年収アップを実現する独自のコネクションを構築しています。

上場企業から勢いのあるベンチャーまで幅広く網羅し、リモートワーク中心の案件も豊富。「さらに専門性を高めて稼ぎたい」という成長意欲の高い方はもちろん、「家庭の時間を大切にしながら高待遇を維持したい」という方のニーズにも応える、SAPエンジニア・コンサルタントにとっての「最適解」と言える一社です。

Remoful（リモフル）は、リモートワーク求人に特化した転職支援サービスで、フルリモート・在宅勤務可能な求人を中心に扱っていることが特徴です。IT・Web業界を中心に、営業職やマーケティング職、バックオフィス職など幅広いリモート対応求人を取り扱っています。

最大の強みは、「働き方」を重視した転職支援を受けられる点です。単なる求人紹介ではなく、出社頻度や働き方の柔軟性なども踏まえた提案を受けることができます。

また、地方在住でも都市部企業のリモート求人に応募しやすく、「場所に縛られない働き方をしたい」という方に相性の良いサービスです。

未経験からのITエンジニア転職支援に強みを持つサービスで、Webエンジニア、インフラエンジニア、QAエンジニアなど幅広いIT職種に対応していることが特徴です。IT業界未経験者向けの育成研修を行っており、基礎から学びながらエンジニア転職を目指せる環境があります。

最大の強みは、エンジニア育成と転職支援を組み合わせていることです。IT知識や実務経験がない方でも、研修を通じてスキルを身につけながら転職活動を進めることができます。

また、転職後のキャリア形成支援にも対応しており、「将来的にIT業界でキャリアアップしたい」「未経験から手に職をつけたい」という方にも相性の良いサービスです。

ウズウズITは、未経験からITエンジニアを目指す人に特化した就職支援サービスで、既卒・第二新卒・フリーターなど正社員経験が少ない若手層を中心にサポートしていることが特徴です。IT業界へのキャリアチェンジに特化しており、エンジニア職への就職支援に強みを持っています。

最大の強みは、IT基礎の学習サポートからキャリア面談、求人紹介、面接対策までを一貫して支援している点です。単なる求人紹介ではなく、未経験者がIT業界で働くための土台作りからサポートを受けることができます。

また、紹介企業は未経験者の受け入れ体制や定着率なども考慮して選定されており、「初めてのIT転職でも安心して挑戦しやすい」サービス設計になっています。

コンサルタント職に特化した転職エージェントで、戦略コンサル、ITコンサル、DX領域など幅広いコンサル求人を扱っていることが特徴です。未経験からのコンサル転職から、現役コンサルタントのキャリアアップ転職まで対応しています。

最大の強みは、コンサル業界に特化した専門的な転職支援を受けられることです。ケース面接対策やキャリア相談など、コンサル業界特有の選考対策にも対応しており、専門性を活かした転職を目指しやすい環境があります。

また、ハイクラス求人や高年収求人も多く、年収アップやキャリアアップを目指したい方にも相性の良い転職エージェントです。

専門アドバイザーが徹底的なヒアリングを行い、求職者の潜在的な強みや希望を的確に把握。そのため、何十社も闇雲に応募することなく、本当にマッチする企業だけを厳選して紹介してくれるのが魅力です。

履歴書・職務経歴書の添削はもちろん、企業ごとの特徴を踏まえた具体的な面接対策や、選考後のフィードバック共有など、内定獲得に向けたフォロー体制も万全。20代から40代まで、居住地を問わず「自分の価値を正当に評価し、理想のキャリアを一緒に見つけてほしい」と願うエンジニアにとって、心強い「キッカケ」をくれる存在です。

ITエンジニア専門の年収提示型スカウトサービスです。最大の特徴は、企業が求職者の経歴やスキルを見て「年収提示付き」でスカウトを送る仕組みにあります。

従来の転職活動では最終面接まで年収が確定しない不安がありましたが、テックミーなら最初から条件が明確。現在の年収は企業側に公開されず、純粋な「能力」だけで年収が提示されるため、限界まで年収アップを狙うことが可能です。

運営はミスマッチ（入社後1年以内の離職）ゼロを掲げるエージェントが行っており、紹介先は事業会社に特化。AIによるスマートな書類登録に加え、困った時には業界経験豊富なコンサルタントに相談できる安心感も兼ね備えています。

2020年のサービス開始以来、ゲーム業界に特化して急成長を遂げている転職エージェントで、選考スピードと質の高さが特徴のエージェントです。

正社員雇用を中心に1,000件以上の求人を扱っており、非公開求人では最高年収900万円台の好条件案件も。ゲームクリエイターの多忙なスケジュールに配慮し、「土日祝日の面談対応」やオンライン面談を完備しているため、平日に時間が取れない方でもスムーズに活動を進められます。

2D/3Dデザイナー、エフェクトデザイナー、エンジニアといった専門職種において、20代から40代の経験者層から高い信頼を得ており、現在のスキルを正当に評価してキャリアの選択肢を広げたいゲーム業界人にとって、まず相談すべき一社です。

tamesy（タメシー）は、「転職前に仕事を試せる」ことを特徴とした転職支援サービスです。実際の業務や職場環境を体験しながら転職を検討できるため、入社後のミスマッチを減らしやすい点が特徴です。

最大の強みは、求人票や面接だけでは分からない「リアルな働き方」を確認できることです。仕事内容やチームとの相性を事前に確認しながら転職活動を進めることができます。

また、IT・Web・営業・マーケティングなど幅広い職種に対応しており、「納得感のある転職をしたい」という方に相性の良いサービスです。

Web職・ゲーム業界に特化した、マイナビグループが運営する転職支援サービスです。最大の強みは、業界出身のキャリアアドバイザーによるポートフォリオ作成支援にあります。クリエイターの転職において合否を分ける作品集の魅せ方を、業界のトレンドを踏まえて具体的にアドバイスしてくれるため、選考通過率が大きく向上します。

また、マイナビならではの業界トップクラスの求人数を背景に、同業種内でのキャリアアップはもちろん、異業種からのWeb・ゲーム業界への挑戦も強力にバックアップ。20代〜30代の若手・中堅クリエイターにとって、専門的な視点と手厚いフォローを同時に受けられる、非常に心強いエージェントです。

ゲーム・映像業界で10年以上の実績を誇る、クリエイター・エンジニア特化型のエージェントです。運営元のシリコンスタジオ自身が高度なCG技術やミドルウェア開発を手掛けているため、現場の業務内容や必要なスキルへの理解が非常に深く、質の高いマッチングを実現しています。

保有求人の約70％が非公開求人であり、業界内での厚い信頼を背景に、一般の求人サイトには出ない大手メーカーや有名制作スタジオの重要案件を多数扱っています。また、対応のスピード感も抜群で、最短1日で仕事の紹介が可能なケースもあります。

正社員としてのキャリアアップはもちろん、ライフスタイルに合わせた派遣という選択肢まで幅広く提案。現在の業務内容や待遇に満足していない経験者の方、あるいは受賞歴などの確かな実力を持つ方が、さらなるスキルアップを目指すための最適なパートナーです。

ゲームファンにおなじみの「ファミ通」と、クリエイティブ業界に強いクリーク･アンド･リバー社が共同運営する、ゲーム業界特化型の転職エージェントです。上場企業としての信頼背景と、業界内のほぼすべての求人を網羅する圧倒的な情報量にあります。

運営母体が自らゲーム開発事業も手掛けているため、現場の技術トレンドや「ユーザーを楽しませる資質」への理解が極めて深く、単なる条件マッチングに留まらない本質的なキャリア提案が可能です。

20代〜30代の経験者層を中心に、業界内でのさらなるキャリアアップを目指す方はもちろん、他業界のITエンジニアやクリエイター職からゲーム業界へ挑戦したい方にとっても、最も強力なバックアップが得られるサービスです。

国内最大級のITエンジニアプラットフォームを運営する、業界の知見に特化したエージェントサービスです。入社前に志望企業のOB/OGと1on1面談ができるという独自の仕組み。現場を知るエンジニアから直接話を聞くことで、求人票だけでは分からない実態を把握し、ミスマッチを限りなくゼロに近づけることが可能です。

キャリアアドバイザー全員が大手IT企業の出身者であり、現場感覚を持った親身で的確なアドバイスに定評があります。未経験からIT業界を目指す方はもちろん、事業会社の社内SEや大手・ベンチャーへのキャリアアップを狙う現役エンジニアまで、全方位の転職を強力にバックアップ。